Als Operationeel Teamleider geef je dagelijks sturing aan een team van ongeveer 20 bouwinspecteurs binnen Uitvoeringscontrole. Het team voert haar werkzaamheden grotendeels uit op en rond de bouwplaatsen binnen onze gemeente. Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit en resultaten van het team en tegelijkertijd meer dan een operationeel leidinggevende: je levert een actieve bijdrage aan de ontwikkeling van uitvoeringscontrole en zorgt dat de strategische koers, maatschappelijke opgaven en kwaliteitsontwikkelingen van de afdeling zichtbaar worden in de dagelijkse praktijk. Je bent het eerste aanspreekpunt voor je team, zorgt voor duidelijkheid en structuur, en werkt nauw samen met de teammanager en de experts binnen het domein Vergunningen.

Wat ga je concreet doen?

• Je stuurt het team dagelijks aan en neemt de verantwoordelijkheid voor planning en voortgang van werkzaamheden.
• Je bewaakt de kwaliteit van uitvoeringscontrole en zorgt dat afgesproken resultaten behaald worden.
• Je voert functioneringsgesprekken en begeleidt medewerkers in hun ontwikkeling en inzetbaarheid.
• Je vertaalt de doelen van het domein Vergunningen naar concrete acties en resultaten voor je team.
• Je draagt actief bij aan een proactieve, risicogerichte en datagedreven werkwijze en vertaalt signalen uit de uitvoering naar verbeteringen in processen en prioriteiten.

Jij bent een leidinggevende die mensen weet te verbinden, richting geeft aan de uitvoering en tegelijkertijd oog heeft voor de ontwikkeling van het team en de opgaven van de afdeling. Je bent zichtbaar, benaderbaar en duidelijk, durft keuzes te maken en spreekt mensen aan op afspraken. Je begrijpt dat goede uitvoering niet alleen draait om productie, maar ook om kwaliteit, samenwerking, innovatie en maatschappelijke impact. In een politiek bestuurlijke omgeving weet je wanneer bestuurlijke afstemming nodig is. Je hebt begrip van de inhoud van het werk van het team, maar zorgt er ook voor dat de inhoud bij het team blijft. Met een coachende leiderschapsstijl help je medewerkers zich verder te ontwikkelen en geef je richting aan verandering.



Daarnaast breng je het volgende mee:

• HBO+/WO werk en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare leidinggevende ervaring binnen een complexe, uitvoeringsgerichte organisatie.
• Ervaring met het aansturen, begeleiden, coachen en ontwikkelen van medewerkers.
• Affiniteit met bouwkwaliteit, toezicht of vergunningverlening.
• Affiniteit met datagedreven en informatiegestuurd werken en risicoanalyses.

Bouw- en Woningtoezicht (BWT) draagt bij aan een veilige, leefbare en toekomstbestendige stad door vergunningverlening, toezicht, handhaving en juridische borging binnen het fysieke domein. Rotterdam groeit, verdicht en verandert, en dat vraagt om een sterke uitvoeringsorganisatie die zichtbaar aanwezig is in de stad. Binnen BWT werken we integraal, opgavegericht en steeds meer datagedreven. Samen bouwen we aan een organisatie die klaar is voor de uitdagingen van vandaag én morgen.
Je komt terecht in het domein Vergunningen, dat naast het team Uitvoeringscontrole ook bestaat uit Vergunningverlening (Omgevingsvergunningen bouw) en Overige vergunningen, waaronder APV en splitsingsvergunningen.
 

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met de Teammanager Vergunningen, Patrick van Loon via 06-1829 4016.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Ottilie Lemmers, Adviseur Werving & Selectie.

Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de selectieprocedure.

Belangstellenden die na de reactietermijn reageren, worden niet meer meegenomen in de selectie.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.