Stagiair(e) HBO | Meewerkstage | Online Marketing & Social Media
Jouw rol
Online Marketing & Social Media Internship (6 months)About Up!Rotterdam
Up!Rotterdam is a programme by the City of Rotterdam that helps local startups and scale-ups grow. By improving access to talent, capital, and international markets, we support entrepreneurs who are building the sustainable, circular, and digital economy of the future.
As part of a small and energetic team, we work with ambitious founders, partners, and innovators across the city. And now, we’re looking for a creative and hands-on Online Marketing & Social Media Intern to help us tell their stories and grow our reach.This is your opportunity to gain real experience, take ownership of projects, and work at the heart of Rotterdam’s innovation ecosystem.
What you’ll be doing
As our intern, you’ll work closely with the Up!Rotterdam team and the City of Rotterdam’s Marketing & Communications department. Your tasks will include:
- Designing visuals and writing (English) copy for our Linkedin, newsletters and write blogs for our website;
- Managing our content calendar for LinkedIn, Instagram, and email newsletters;
- Coordinating with our partners and ambassadors about social media content and planning;
- Helping track performance and reporting on our key results (OKRs);
- Keeping our ecosystem and partner data up to date;
- Conducting desk research on relevant startups, scale‑ups, and ecosystem events;
- Representing Up! Rotterdam at ecosystem events and capturing live content;
- Collaborating closely with the Marketing Lead and the broader Up! Rotterdam team to execute marketing campaigns and initiatives.
Dit bieden we naast je salaris
Flexibel in te richten werktijden. Bijv. 36u = 4x9 of extra vakantie- opbouw bij 40u p/w.
17,05% keuzebudget bovenop je salaris in te zetten voor aanschaf extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, extra cash, fietsvergoeding of reiskostenuitruil.
Mooie mix van werken op locatie, in de stad of vanuit huis. Waarbij het uitgangspunt niet kantoor is, maar de plek waar jij jouw werk het beste kunt doen. Voor iedere dag dat je volledig thuiswerkt, ontvang je een thuiswerkvergoeding.
Optimale (thuis)werkfaciliteiten, zodat jij thuis of onderweg je werk goed kunt uitvoeren.
Je start met een contract voor bepaalde tijd, die kan worden omgezet naar onbepaalde tijd.
De reiskostenregeling sluit aan bij hybride werken en stimuleert gezond en duurzaam reizen. Reizen met het OV gebeurt met de OV-mobiliteitskaart en wordt 100% vergoed. Voor reizen met de fiets, deelvervoer en zelfs wandelen ontvang je tevens een vergoeding.
Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
Waarbij gemeente Rotterdam voor ambtenaren 70% van de pensioenpremie betaalt en de werknemer 30%.
Dit bieden we naast je salaris
Flexibel in te richten werktijden
17,05% keuzebudget
Werk thuis of op een locatie
Optimale (thuis)werkfaciliteiten
Dienstverband
OV-mobiliteitskaart
Opleidingen & trainingen
Goede ABP Pensioenregeling
Jouw profiel
- You’re enrolled in a bachelor’s or master’s programme in communication, marketing, or a related field;
- You write and speak English fluently and professionally;
- You’re familiar with social media channels like LinkedIn;
- You have strong copywriting and design skills (Canva);
- You’re organised, proactive, and can manage multiple tasks at once;
- You have an interest in startups, innovation, and the city of Rotterdam.
What you’ll get:
- A dynamic internship where you can make a real impact;
- A front-row seat to Rotterdam’s startup and innovation scene;
- Freedom to pitch and lead your own creative ideas;
- The chance to attend and cover exciting (innovation) events;
- An Internship compensation.
Daarom stage lopen voor Rotterdam
De sollicitatie op een rijtje
Jouw sollicitatie.
We maken een selectie van kandidaten.
Als je bent geselecteerd, maken we graag kennis en word je benaderd voor een gesprek.
We spreken je graag nog een keer. In sommige gevallen maakt een assessment onderdeel uit van de procedure.
We hebben een match!
Wil je solliciteren? Lees hier wat we belangrijk vinden
Heb je interesse?
If this sounds like you, send us your motivation and CV (in English) directly at the ''solliciteer nu'' button and tell us why you’re the right person for the role.Questions? Reach out to Rory Heltzel-Groenen (r.heltzelgroenen@rotterdam.nl) Let’s build the future of Rotterdam together.Screening maakt onderdeel uit van de selectieprocedure. De aard en omvang van de screening zijn afhankelijk van de functie.
Als bedrijf of zelfstandige aan de slag voor de gemeente Rotterdam? Lees meer over externe inhuur.
