Naar hoofdinhoud Naar topnavigatiemenu Naar hoofdnavigatiemenu

Jouw favoriete vacatures

Klik op onderstaande functietitel(s) voor meer informatie over deze vacature(s). Je kunt dan ook direct solliciteren.

    Jurist Handhaving

    Durf jij op te treden als het moet, maar denk je vooral in oplossingen?
    € 3674 - € 5419 bruto p.m.
    Salarisschaal 10
    36 uur per week
    Onbepaalde tijd
    Solliciteer t/m 20 juli 2025
    Adviseur Werving & Selectie : Ottilie Lemmers
    Solliciteer direct

    Jouw rol

    Rotterdam groeit razendsnel. Om al die nieuwe plannen veilig, legaal en leefbaar te houden, heeft de stad lef en besluitvaardigheid nodig. In het team Handhaving werk je met inspecteurs én vakspecialisten (stedenbouwkundigen, constructeurs, planologen aan dossiers die ertoe doen: van illegale woningvorming tot funderingsproblemen en de ontmanteling van hennepkwekerijen. Jij bent de juridische kracht die optreedt zodra de regels in het ruimtelijk domein worden overschreden.

    Midden in de dynamiek stap jij naar voren als dé juridische krachtpatser die Rotterdam veilig en leefbaar houdt.

    Jij bent degene die handhavingsdossiers – van Omgevingswet tot Wet Goed Verhuurderschap – vakkundig begeleidt én verdedigt, tot en met de Raad van State
    Zie je een mogelijke afwijking van een bestemmings‑ of omgevingsplan? Binnen no‑time analyseer jij de feiten en geef je helder richting: wel of geen overtreding, en vooral – wat is de beste oplossing?
    Wanneer situaties escaleren, zet jij zonder aarzelen de juiste maatregel in: van spoedbestuursdwang tot een messcherp invorderings­besluit. Elk document ademt juridisch maatwerk, opgesteld met jouw kenmerkende nauwkeurigheid én gevoel voor praktische haalbaarheid. Sta je daarna oog in oog met bezwaarmakers of beroepsprocedures? Dan blijf je onverstoorbaar; zelfstandig vertegenwoordig jij de gemeente, standvastig en overtuigend.

    Het resultaat? Collega‑inspecteurs en bestuurders kloppen als eerste bij jou aan voor advies, wetend dat jij complexe vraagstukken moeiteloos vertaalt naar heldere, werkbare antwoorden. Met jouw lef, snelheid en expertise houd jij de stad in balans – en maak je iedere dag zichtbaar verschil.
     

    Dit bieden we naast je salaris

    Flexibel in te richten werktijden

    Flexibel in te richten werktijden. Bijv. 36u = 4x9 of extra vakantie- opbouw bij 40u p/w.

    17,05% keuzebudget

    17,05% keuzebudget bovenop je salaris in te zetten voor aanschaf extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, extra cash, fietsvergoeding of reiskostenuitruil.

    Werk thuis of op een locatie

    Mooie mix van werken op locatie, in de stad of vanuit huis. Waarbij het uitgangspunt niet kantoor is, maar de plek waar jij jouw werk het beste kunt doen. Voor iedere dag dat je volledig thuiswerkt, ontvang je een thuiswerkvergoeding.

    Optimale (thuis)werkfaciliteiten

    Optimale (thuis)werkfaciliteiten, zodat jij thuis of onderweg je werk goed kunt uitvoeren.

    Dienstverband

    Je start met een contract voor bepaalde tijd, die kan worden omgezet naar onbepaalde tijd.
     

    OV-mobiliteitskaart

    De reiskostenregeling sluit aan bij hybride werken en stimuleert gezond en duurzaam reizen. Reizen met het OV gebeurt met de OV-mobiliteitskaart en wordt 100% vergoed. Voor reizen met de fiets, deelvervoer en zelfs wandelen ontvang je tevens een vergoeding.

    Opleidingen & trainingen

    Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.

    Goede ABP Pensioenregeling

    Waarbij gemeente Rotterdam voor ambtenaren 70% van de pensioenpremie betaalt en de werknemer 30%.

    Dit bieden we naast je salaris

    Flexibel in te richten werktijden

    17,05% keuzebudget

    Werk thuis of op een locatie

    Optimale (thuis)werkfaciliteiten

    Dienstverband

    OV-mobiliteitskaart

    Opleidingen & trainingen

    Goede ABP Pensioenregeling

    Vanuit verschillende specialismen, zoals juridisch, werken we volgens de Plan-Do-Check-Act verbetermethode: we bedenken een oplossing, implementeren deze, meten of de oplossing werkt en besluiten daarna hoe we verdergaan.

    Jouw profiel

    Wat breng je mee?

    We zoeken een jurist met een afgeronde juridische opleiding op wo-niveau. We vragen ook minimaal 1-2 jaar werkervaring. Je hebt ervaring, we rekenen dus ook op zelfstandigheid, creativiteit en integraliteit. Verder zien we je sollicitatie graag tegemoet als jij:
    • Iemand bent die niet bang is om te pionieren;
    • Stevig in je schoenen staat en ook “nee” durft te verkopen;
    • Creatief bent in het zoeken naar oplossingen;
    • Niet alleen regels maakt, maar ook graag meedenkt;
    • Een goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen hebt;
    • Een zakelijke en klantgerichte houding hebt;
    • Goed kunt communiceren, in woord en geschrift;
    • Wordt gewaardeerd om je sociale vaardigheden;
    • Kan adviseren als de beste.

    Daarom werken voor Rotterdam

    Rotterdam daagt je elke dag opnieuw uit. Haalt het beste in je naar boven. Bij de gemeente Rotterdam krijg je de vrijheid en verantwoordelijkheid om je ideeën te realiseren. Jij maakt Rotterdam sterker, terwijl je zelf groeit: in de stad en binnen de organisatie. Samen met collega’s die hun schouders eronder durven te zetten. Want Rotterdam staat nooit stil.
    Gemeente Rotterdam staat voor diversiteit en inclusie. Met open armen nodigen wij iédereen uit om te solliciteren. Zet je Rotterdamse kracht in en kom bij ons werken!

    Rotterdam als werkgever

    Start

    De sollicitatie op een rijtje

    Jouw sollicitatie.

    We maken een selectie van kandidaten.

    Als je bent geselecteerd, maken we graag kennis en word je benaderd voor een gesprek.

    We spreken je graag nog een keer. In sommige gevallen maakt een assessment onderdeel uit van de procedure.

    We hebben een match!

    Wil je solliciteren? Lees hier wat we belangrijk vinden.

    Heb je interesse?

    Wat krijg je ervoor terug?
    • Grote én maatschappelijk relevante dossiers binnen een van de grootste gemeenten van Nederland.
    • Ruimte om te pionieren en jezelf te ontwikkelen, ondersteund door specialisten uit diverse vakgebieden.
    • Een werkomgeving waar creativiteit wordt beloond en snel schakelen de norm is.
    • Een prima salaris, uitstekende secundaire arbeids­voorwaarden en flexibele werktijden.
    Durf jij Rotterdam veiliger te maken?
    Laat zien dat je de daadkrachtige jurist bent die wij zoeken. Solliciteer vandaag nog en bouw mee aan het Rotterdam van morgen!

    Je kunt je inhoudelijke vragen stellen richten aan Anna Papavoine, te bereiken via tel. 06-10086483.
    Heb je vragen die betrekking hebben op de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Ottilie Lemmers.

    Belangstellenden die na de reactietermijn reageren, zullen niet meer in de selectieprocedure worden meegenomen.

    Tot slot kunnen er voorafgaand aan een arbeidsvoorwaardengesprek referenties worden ingewonnen.

    Als bedrijf of zelfstandige aan de slag voor de gemeente Rotterdam? Lees meer over externe inhuur.

    Vragen?
    Neem contact op met Ottilie

    Ottilie Lemmers, Adviseur Werving & Selectie

    Jurist Handhaving

    Durf jij op te treden als het moet, maar denk je vooral in oplossingen?
    € 3674 - € 5419 bruto p.m.
    Salarisschaal 10
    36 uur per week
    Onbepaalde tijd
    Solliciteer t/m 20 juli 2025
    Adviseur Werving & Selectie : Ottilie Lemmers
    Solliciteer direct

    Vergelijkbare vacatures

    • WO
    • 36 uur
    • Juridisch
    • € 5172 - € 6999 p.m.