Coördinator Zero-Emissie Personenmobiliteit
Jouw rol
Rotterdam heeft de ambitie om in 2040 een volledig uitstootvrij stedelijk mobiliteitssysteem te hebben. Dat is ambitieus en precies daarom zoeken we jou. Als Coördinator Zero-Emissie Personenmobiliteit geef jij richting aan de strategie, zorg je dat projecten elkaar versterken en breng je mensen en ideeën samen.Je coördineert gemeentelijke initiatieven rond elektrisch rijden, deelmobiliteit, schoon vervoer over water en de uitbreiding van laadinfrastructuur. Daarbij werk je nauw samen met bewoners, bedrijven, overheden en collega’s. Jouw doel: de uitstoot terugdringen, de luchtkwaliteit verbeteren en de ambities van het Rotterdams Klimaatakkoord waarmaken.
Dit ga je doen:
- Ontwikkelen en uitwerken van de visie USM2040 naar concreet beleid op het gebied van personenmobiliteit;
- Verbinden van uitstootvrije personenmobiliteit met andere vraagstukken op het gebied van mobiliteit, duurzaamheid, ruimtelijke inpassing en sociale impact;
- Coördineren van alle projecten binnen de pijler personenmobiliteit van de strategie Uitstootvrij Stedelijk Mobiliteitssysteem 2040 (USM2040);
- Verbinden van interne en externe stakeholders voor maximale samenwerking en draagvlak.
Dit bieden we naast je salaris
Flexibel in te richten werktijden. Bijv. 36u = 4x9 of extra vakantie- opbouw bij 40u p/w.
17,05% keuzebudget bovenop je salaris in te zetten voor aanschaf extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, extra cash, fietsvergoeding of reiskostenuitruil.
Mooie mix van werken op locatie, in de stad of vanuit huis. Waarbij het uitgangspunt niet kantoor is, maar de plek waar jij jouw werk het beste kunt doen. Voor iedere dag dat je volledig thuiswerkt, ontvang je een thuiswerkvergoeding.
Optimale (thuis)werkfaciliteiten, zodat jij thuis of onderweg je werk goed kunt uitvoeren.
Je start met een contract voor bepaalde tijd, die kan worden omgezet naar onbepaalde tijd.
De reiskostenregeling sluit aan bij hybride werken en stimuleert gezond en duurzaam reizen. Reizen met het OV gebeurt met de OV-mobiliteitskaart en wordt 100% vergoed. Voor reizen met de fiets, deelvervoer en zelfs wandelen ontvang je tevens een vergoeding.
Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
Waarbij gemeente Rotterdam voor ambtenaren 70% van de pensioenpremie betaalt en de werknemer 30%.
Dit bieden we naast je salaris
Flexibel in te richten werktijden
17,05% keuzebudget
Werk thuis of op een locatie
Optimale (thuis)werkfaciliteiten
Dienstverband
OV-mobiliteitskaart
Opleidingen & trainingen
Goede ABP Pensioenregeling
Jouw profiel
Je bent een verbinder met een duidelijke visie en het vermogen om complexe projecten in goede banen te leiden. Je durft richting te geven, ziet kansen voor innovatie en houdt het overzicht in een dynamische omgeving. Samenwerken zit in je natuur en je vindt het belangrijk dat jouw werk zichtbaar bijdraagt aan een schonere stad.Verder breng je mee:
- Minimaal afgeronde HBO/WO opleiding;
- Minimaal 2 jaar ervaring met mobiliteit, duurzaamheid of stedelijke ontwikkeling;
- Ervaring met project- of programmacoördinatie;
- Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht;
- Een proactieve en resultaatgerichte houding.
Daarom werken voor Rotterdam
De sollicitatie op een rijtje
Jouw sollicitatie
We maken een selectie van kandidaten.
Als je bent geselecteerd, maken we graag kennis en word je benaderd voor een gesprek.
We spreken je graag nog een keer. In sommige gevallen maakt een assessment onderdeel uit van de procedure.
We hebben een match!
Wil je solliciteren? Lees hier wat we belangrijk vinden
Heb je interesse?
Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Tim Sjouke, Adviseur mobiliteit - Zero Emissie Stadslogistiek, 06-2848 6373Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Tijs Overbeek, Realisatiemanager, 06-10943463.
Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de selectieprocedure.
Belangstellenden die na de reactietermijn reageren, worden niet meer meegenomen in de selectie.
Tot slot kunnen er voorafgaand aan een arbeidsvoorwaardengesprek referenties worden ingewonnen.
Als bedrijf of zelfstandige aan de slag voor de gemeente Rotterdam? Lees meer over externe inhuur.
