Naar hoofdinhoud Naar topnavigatiemenu Naar hoofdnavigatiemenu

Jouw favoriete vacatures

Klik op onderstaande functietitel(s) voor meer informatie over deze vacature(s). Je kunt dan ook direct solliciteren.

    Adviseur Bovenregionale Strategie OV

    Je vindt het leuk om in het brede werkveld te verbinden tussen het (boven) regionale schaalniveau en de stedelijke dynamiek.
    € 4465 - € 6343 bruto p.m.
    Salarisschaal 11
    36 uur per week
    Bepaalde tijd
    Solliciteer t/m 11 februari 2026
    Adviseur Werving & Selectie : Ottilie Lemmers
    Solliciteer direct

    Jouw rol

    We zoeken een breed georiënteerde en ervaren adviseur die verschillende thema’s binnen en buiten het beleidsveld van mobiliteit kan verbinden en laten landen in de stad en de regio. Dit doe je voornamelijk op strategisch en tactisch niveau. Je bent actief op zowel het stedelijke, regionale als nationale schaalniveau en zorgt voor de noodzakelijke verbinding daartussen. De uitdaging is om de belangen van mobiliteit actief in te brengen in het ‘maken van de stad’ en tegelijkertijd een goede balans te vinden met de andere leefomgevingsaspecten, zoals gezondheid, economie en landschap. De samenwerking met verschillende partijen, met uiteenlopende belangen, maakt je werkveld bijzonder uitdagend.  

    Je werkt als adviseur aan beleidsontwikkeling en realisatie van projecten, voor een groot deel op de schaal van de regio en soms ook van het rijk. Dit doe je samen met partijen als de Metropoolregio Rotterdam Den Haag, de Provincie Zuid-Holland, Rijkswaterstaat, verschillende ministeries en het Havenbedrijf. In deze functie ben je het gezicht van de gemeente Rotterdam naar buiten toe, zorg je dat onze belangen goed worden behartigd en zal je veel moeten coördineren en verbinden. Het is een behoorlijke uitdaging om tot goede en gezamenlijke resultaten te komen, in dit complexe speelveld. We kunnen jou als vooruitgeschoven post dan ook om een boodschap sturen.

    Het relatiebeheer met de al deze partijen vormt een belangrijk onderdeel van je werk. Daarnaast treed je op als adviseur voor de Rotterdamse bestuurders in diverse gremia. We zoeken hierbij geen verkeersspecialist, maar wel iemand die met een ‘mobiliteitsbril’ kan kijken naar de bredere ontwikkelingen en belangen binnen en buiten Rotterdam. 
     
    Binnen deze functie van ervaren adviseur is er ruimte om je eigen invulling te geven aan het werkpakket. We werken namelijk op een groot aantal inhoudelijke dossiers samen met regio- en rijkspartners. Wel ligt er al een aantal concrete klussen op je te wachten. Zo moet er inbreng vanuit Mobiliteit worden geleverd in lopende beleidsprocessen als de uitwerking van de Mobiliteitsvisie 2050 van het ministerie van IenW, de NOVEX Zuidelijke Randstad en Haven van het ministerie van BZK en de Mobiliteitsvisie 2050 van de MRDH. Verder zoeken we een vaste vertegenwoordiger in het reguliere Ambtelijke Overleg Vervoersautoriteit van de MRDH, die ook de Rotterdamse voorbereiding van de Bestuurscommissie Vervoersautoriteit verzorgt. Andere circuits waarin je een rol kunt pakken in het opbouwen en onderhouden van het netwerk zijn de Mobiliteitstafel Zuidelijke Randstad en het informele strategisch overleg met provincie, metropoolregio en gemeente Den Haag. Voor de interne afstemming, kennisuitwisseling en samenwerking tussen betrokken afdelingen op het (boven)regionale niveau is er het overleg ‘Medeoverheden’.
     

    Dit bieden we naast je salaris

    Flexibel in te richten werktijden

    Flexibel in te richten werktijden. Bijv. 36u = 4x9 of extra vakantie- opbouw bij 40u p/w.

    17,05% keuzebudget

    17,05% keuzebudget bovenop je salaris in te zetten voor aanschaf extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, extra cash, fietsvergoeding of reiskostenuitruil.

    Werk thuis of op een locatie

    Mooie mix van werken op locatie, in de stad of vanuit huis. Waarbij het uitgangspunt niet kantoor is, maar de plek waar jij jouw werk het beste kunt doen. Voor iedere dag dat je volledig thuiswerkt, ontvang je een thuiswerkvergoeding.

    Optimale (thuis)werkfaciliteiten

    Optimale (thuis)werkfaciliteiten, zodat jij thuis of onderweg je werk goed kunt uitvoeren.

    Dienstverband

    Je start met een contract voor bepaalde tijd, die kan worden omgezet naar onbepaalde tijd.
     

    OV-mobiliteitskaart

    De reiskostenregeling sluit aan bij hybride werken en stimuleert gezond en duurzaam reizen. Reizen met het OV gebeurt met de OV-mobiliteitskaart en wordt 100% vergoed. Voor reizen met de fiets, deelvervoer en zelfs wandelen ontvang je tevens een vergoeding.

    Opleidingen & trainingen

    Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.

    Goede ABP Pensioenregeling

    Waarbij gemeente Rotterdam voor ambtenaren 70% van de pensioenpremie betaalt en de werknemer 30%.

    Dit bieden we naast je salaris

    Flexibel in te richten werktijden

    17,05% keuzebudget

    Werk thuis of op een locatie

    Optimale (thuis)werkfaciliteiten

    Dienstverband

    OV-mobiliteitskaart

    Opleidingen & trainingen

    Goede ABP Pensioenregeling

    Rotterdam is de afgelopen jaren flink veranderd. We hebben met z’n allen hard gewerkt om de stad nog leefbaarder, duurzamer en aantrekkelijker te maken dan ze al was, voor bewoners én bezoekers. En voorlopig werken we nog wel even door.

    Jouw profiel

    • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie
    • Je bent sterk in het verbinden van verschillende opgaven, belangen en samenwerkingspartners, zowel intern als extern; 
    • Je hebt goede proces- en adviesvaardigheden; Je bent communicatief sterk; 
    • Je hebt ruime ervaring met het adviseren van bestuurders en een goed gevoel voor de politiek-bestuurlijke verhoudingen;
    • Je vindt het leuk om de beleidskaders en ambities van de afdeling naar buiten toe uit te dragen, binnen het concern, maar zeker ook daarbuiten; 
    • Je bent sterk in het opbouwen en onderhouden van een breed netwerk met collega’s binnen en buiten de gemeente 
    • Je staat stevig in je schoenen en hebt overtuigingskracht;

    Daarom werken voor Rotterdam

    Rotterdam daagt je elke dag opnieuw uit. Haalt het beste in je naar boven. Bij de gemeente Rotterdam krijg je de vrijheid en verantwoordelijkheid om je ideeën te realiseren. Jij maakt Rotterdam sterker, terwijl je zelf groeit: in de stad en binnen de organisatie. Samen met collega’s die hun schouders eronder durven te zetten. Want Rotterdam staat nooit stil.
    Gemeente Rotterdam staat voor diversiteit en inclusie. Met open armen nodigen wij iédereen uit om te solliciteren. Zet je Rotterdamse kracht in en kom bij ons werken!

    Rotterdam als werkgever

    Start

    De sollicitatie op een rijtje

    Jouw sollicitatie

    We maken een selectie van kandidaten.

    Als je bent geselecteerd, maken we graag kennis en word je benaderd voor een gesprek.

    We spreken je graag nog een keer. In sommige gevallen maakt een assessment onderdeel uit van de procedure.

    We hebben een match!

    Wil je solliciteren? Lees hier wat we belangrijk vinden

    Heb je interesse?

    Je kunt je inhoudelijke vragen stellen aan Jurgen Schraa, Teamleider, via 06 2855 8214.

    Als bedrijf of zelfstandige aan de slag voor de gemeente Rotterdam? Lees meer over externe inhuur.

    Vragen?
    Neem contact op met Ottilie

    Ottilie Lemmers, Adviseur Werving & Selectie

    Adviseur Bovenregionale Strategie OV

    Je vindt het leuk om in het brede werkveld te verbinden tussen het (boven) regionale schaalniveau en de stedelijke dynamiek.
    € 4465 - € 6343 bruto p.m.
    Salarisschaal 11
    36 uur per week
    Bepaalde tijd
    Solliciteer t/m 11 februari 2026
    Adviseur Werving & Selectie : Ottilie Lemmers
    Solliciteer direct