Jouw rol

De afdeling Onderwijs van de gemeente Rotterdam biedt vanaf februari 2026 vijf stageplaatsen aan voor mbo-, hbo- en wo-afstudeer-stagiair(e)s die willen meebouwen aan een beter, inclusiever en toekomstbestendig onderwijs in Rotterdam. De afdeling bestaat uit vijf teams – elk met een eigen rol in het versterken van het Rotterdamse onderwijs. En nu is het jouw kans om daar een bijdrage aan te leveren.


Hoe ga jij ons helpen?
In plaats van vaste stageopdrachten, draaien we het deze keer om. Wij vertellen je onze belangrijkste thema’s – en jij vertelt ons hoe jij met jouw talent, onderzoek of productontwikkeling kunt bijdragen aan onze doelen. In je sollicitatiebrief beschrijf je:

• Welk thema of team jou aanspreekt;
• Wat jouw idee is voor een onderzoek of afstudeeropdracht;
• Hoe jouw bijdrage aansluit bij je opleiding én onze missie.

De teams en hun belangrijkste uitdagingen/thema’s:

Team Het Jonge Kind (HJK) en werkprocessen
​​​​​​​Zet jouw kennis in voor gelijke kansen vanaf de start. Denk aan onderzoek naar het effect van voorschoolse educatie, organiseer een event om ouderbetrokkenheid te versterken of ontwikkel processen en/of producten om samenwerking tussen kindcentra te versterken. Help ons ook de afdeling soepel te laten draaien door de werkprocessen te verbeteren. Denk ’daarbij aan subsidieprocessen, optimalisatie van interne werkstromen en beleidsregels.


Team Primair Onderwijs (PO)
Hoe betrek je ouders bij het onderwijs van hun kind op de basisschool? Wat speelt er op het gebied van veiligheid in en rond basisscholen? Hoe versterk je de kwaliteit van het onderwijs in de stad? In het primair onderwijs spelen veel vraagstukken. Draag daaraan bij!


Team Voortgezet Onderwijs (VO)
Help leerlingen de juiste route te vinden in hun schoolloopbaan. Denk aan thema’s als kansengelijkheid, stapelen, selectie, of hoe scholen kwaliteit kunnen versterken en verschillen kunnen verkleinen.


Team MBO-HBO-WO
Onderzoek hoe mbo- hbo- en wo-instellingen met hun onderwijsprogramma’s beter kunnen aansluiten op de arbeidsmarkt. Thema’s zijn onder meer: doorstroom, studentenwelzijn, veiligheid, voortijdig schoolverlaten (vsv) en het profileren van Rotterdam Studentenstad.


Team Onderwijshuisvesting (OHV)
Denk aan het maken van een communicatieplan, het ondersteunen van een huisvestingsprogramma of het optimaliseren van een proces.


Hoe ga jij ons helpen?
In plaats van vaste stageopdrachten, draaien we het deze keer om. Wij vertellen je onze belangrijkste thema’s – en jij vertelt ons hoe jij met jouw talent, onderzoek of productontwikkeling kunt bijdragen aan onze doelen. In je sollicitatiebrief beschrijf je:

• Welk thema of team jou aanspreekt;
• Wat jouw idee is voor een onderzoek of afstudeeropdracht;
• Hoe jouw bijdrage aansluit bij je opleiding én onze missie.