Naar hoofdinhoud Naar hoofdnavigatiemenu

Strateeg Milieu

Als strateeg milieu geef jij mede vorm aan de goede groei van Rotterdam. Jouw focus? Een gezonde en prettige leefomgeving!

Samir Haddouch
Recruiter

Mail 0639014470
Salarisindicatie
€ 4965 - € 6616 bruto p.m.
Aantal uren
36 uur per week
Contractvorm
Onbepaalde tijd
Solliciteer t/m
06 december 2022
Solliciteer direct Eerst kennismaken?
Via deze button kun je eerst kennismaken en hoef je nog niet direct te sollicteren.

Jouw rol

Meer woningen bouwen, de haven verduurzamen en tegelijk zorgen voor een leefbare stad. Rotterdam kiest voor goede groei! De vraagstukken op het gebied van ruimte en milieu worden hierdoor wel steeds complexer. Denk bijvoorbeeld aan bouwen op milieubelaste locaties in de stad, in het bijzonder op de grens met de haven. Of aan de aanpak van de stikstofproblematiek. Al deze plannen vragen vanaf het begin om rigoureuze keuzes.

Als strateeg milieu geef jij mede vorm aan de goede groei van Rotterdam. Jouw focus? Een gezonde en prettige leefomgeving! Jouw missie weet je te vertalen naar concrete voorstellen en oplossingsrichtingen. Je snapt het spel en de verschillende belangen die er spelen binnen de gemeente en tussen gemeenten, havenbedrijf en de provincie. Jij zet milieu op de agenda en brengt mensen met elkaar in contact. Zo bereik je echte resultaten.

Jij bent het boegbeeld van de gemeente Rotterdam op het gebied van milieuvraagstukken. Je geeft inhoudelijk richting aan de koers van het team en je kunt deze ook uitdragen. Daarmee ben je een belangrijke strategische schakel binnen de gemeentelijke organisatie. En je fungeert als sparringpartner voor de milieuadviseurs binnen het team. Je beheerst de kunst om in te stappen als dat nodig is en uit te stappen als het kan!
 
Concreet ga je onder meer aan de slag met de volgende taken: 
  • Havendossier. Je bent de inhoudelijk trekker van het dossier havengeluid en omgeving. Daarnaast zet je samen met collega’s binnen de afdeling de strategie uit voor maatregelen om de stikstofuitstoot te verlagen. Je behartigt Rotterdamse belangen in diverse overlegstructuren met externe partners rond het havendossier. En je geeft richting aan de uitwerking van het NOVEX-gebied Rotterdamse Haven.
  • Aandacht voor milieu aan het begin van het planproces (bij bouwprojecten). We moeten als stad bouwen bij snel-, spoor- en vaarwegen en industrieterreinen. Maar op die locaties willen we ook veel bereiken op het gebied van luchtkwaliteit, geluid, bodem en externe veiligheid. Het is van essentieel belang dat milieuexperts zoals jij al vroeg in het proces aan tafel zitten. Maar daardoor krijgen jullie ook een andere rol. Jij helpt je team deze verandering goed door te maken.
  • Expertoverleg. Vanuit milieu ben je lid van het expertoverleg. Daarin werk je met je collega’s van wonen, landschap, groen en planologie interdisciplinair aan de goede groei van de stad. Samen zorgen jullie ervoor dat de Omgevingsvisie vorm krijgt. Jullie adviseren vanuit een integrale blik op projecten, (beleids-) ontwikkelingen en vraagstukken. Jij zorgt voor meerwaarde doordat je gericht adviseert of en welke actie op welke tafel gewenst is.

Dit bieden we naast je salaris

Flexibel in te richten werktijden

Flexibel in te richten werktijden. Bijv. 36u = 4x9 of extra vakantie- opbouw bij 40u p/w.

Werk thuis of op een locatie

Mooie mix van werken op locatie, in de stad of vanuit huis. Waarbij het uitgangspunt niet kantoor is, maar de plek waar jij jouw werk het beste kunt doen.

Goede ABP Pensioenregeling

Waarbij gemeente Rotterdam voor ambtenaren 70% van de pensioenpremie betaalt en de werknemer 30%.

Optimale (thuis)werkfaciliteiten

Optimale (thuis)werkfaciliteiten, zodat jij thuis of onderweg je werk goed kunt uitvoeren.

17,05% keuzebudget

17,05% keuzebudget bovenop je salaris in te zetten voor aanschaf van extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, extra cash, fietsvergoeding of reiskostenuitruil.

Vast dienstverband

Altijd uitzicht op een vast dienstverband.

Dit bieden we naast je salaris

Flexibel in te richten werktijden

Werk thuis of op een locatie

Goede ABP Pensioenregeling

Optimale (thuis)werkfaciliteiten

17,05% keuzebudget

Vast dienstverband

Rotterdam is de afgelopen jaren flink veranderd. We hebben met z’n allen hard gewerkt om de stad nog leefbaarder, duurzamer en aantrekkelijker te maken dan ze al was, voor bewoners én bezoekers. En voorlopig werken we nog wel even door.

Jouw profiel

Een gespreid bedje is voor jou niet nodig, dat maak je er zelf wel van! Het speelveld is dynamisch, de belangen zijn groot, er is veel te winnen en te verliezen. Ideaal voor jou als je graag bouwt aan de toekomst vanuit de verbinding met anderen. Jouw affiniteit met de haven vinden we belangrijk maar zeker ook jouw natuurlijke focus op strategie, proces en resultaten.

Je weet hoe je de opgave structureert en samen met het team prioriteiten stelt. Je bent analytisch sterk en je bent jezelf echt bewust van de complexe omgeving waarin je werkt. Daardoor kun je moeiteloos verbindingen met andere belangen en beleidsterreinen leggen. Daar waar dit botst, los jij het op. Je bent een resultaatgerichte teamspeler die regie durft en weet te nemen. Daarbij heb je het lef om buiten de kaders te denken. Iemand die tot het naadje gaat als het moet, en ruimte biedt als dat is wat nodig is.

Tot slot weet je de wensen van bestuur en andere stakeholders (Havenbedrijf, DCMR, Rijk, Provincie) uitstekend te vertalen naar gedragen en haalbare oplossingen. Je hebt ook oog voor wat er aan besluitvorming nodig is op elk niveau. En je weet wanneer het nodig is om te escaleren en te de-escaleren.

Wat verwachten we verder van je?
  • Je hebt een afgeronde academische opleiding;
  • Je hebt aantoonbaar veel ervaring met complexe maatschappelijke vraagstukken binnen het domein milieu en een strategische positie hierin;
  • Je bent goed op de hoogte van wat er speelt op landelijk, provinciaal en regionaal niveau binnen het domein milieu.

Daarom werken voor Rotterdam

Bij een stad die je elke dag uitdaagt en het beste in jou naar boven haalt, hoort een eigentijdse overheid die meebeweegt met de energie van de stad. Zo’n organisatie wil de gemeente Rotterdam zijn. Daarom bieden we je ruimte en kansen om Rotterdam en daarmee jezelf vooruit te blijven helpen. Wij creëren de voorwaarden zodat jij de ruimte ervaart om te groeien: in de stad en binnen de eigen organisatie. In een omgeving met collega’s die veilig en vertrouwd voelt. Waar we samen beslissen en samen aanpakken.

Rotterdam als werkgever

Start

De sollicitatie op een rijtje

Jouw sollicitatie.

We maken een selectie van kandidaten.

Als je bent geselecteerd, maken we graag kennis en word je benaderd voor een gesprek.

We spreken je graag nog een keer. In sommige gevallen maakt een assessment onderdeel uit van de procedure.

We hebben een match!

Wil je solliciteren? Lees hier wat we belangrijk vinden.

Heb je interesse?

Haal jij het beste uit Rotterdam? Dan komen we graag met je in contact! Past de inhoud en voldoe je in grote lijnen aan het profiel? Twijfel je nog en wil je eerst informeel kennis maken, dan is dat natuurlijk mogelijk. Laat het weten via de knop "Eerst kennismaken?"
 
Heb je vragen over de vacature en/of de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Stephan Bekx (Teamleider Milieu & Financiën). Je bereikt hem via tel. 06-18 19 24 13 en s.bekx@rotterdam.nl. Of neem contact op met Samir Haddouch van het team Recruitment, te bereiken via tel. 06-39014470 en s.haddouch1@rotterdam.nl.

In eerste instantie krijg je een tijdelijk contract voor twee jaar. We zetten je contract daarna graag om naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Belangstellenden die na de reactietermijn reageren, zullen niet meer in de selectieprocedure worden meegenomen.

Tot slot kunnen er voorafgaand aan een arbeidsvoorwaardengesprek referenties worden ingewonnen.

Als bedrijf of zelfstandige aan de slag voor de gemeente Rotterdam? Lees meer over externe inhuur.

Vragen?
Neem contact op met Samir

Samir Haddouch, Recruiter

Solliciteer direct Eerst kennismaken?
Via deze button kun je eerst kennismaken en hoef je nog niet direct te sollicteren.
Solliciteer direct Eerst kennismaken?
Via deze button kun je eerst kennismaken en hoef je nog niet direct te sollicteren.