Inkomensconsulent

Opleidingsniveau
HBO, MBO
Aantal uren
32 - 36 uur
Vakgebied
Inkomen
Salarisindicatie
€ 2335 - € 3376 p.m.
Verloopdatum
31 januari 2019
Contractvorm
Onbepaalde tijd
Solliciteer direct

Jouw functie

Als Inkomensconsulent bepaal je of iemand recht heeft op een uitkering. Je bent van een eerlijke en rechtmatige behandeling voor iedereen. Daarvoor toets je alle aanvragen op de wet- en regelgeving en ben je op de hoogte van de laatste wijzigingen. Je weet complexe financiële gegevens te analyseren en berekeningen te maken. Voor situaties die niet lijken te kloppen, heb je een scherp oog. Je weet snel te schakelen in crisissituaties en voelt exact aan wanneer je moet ingrijpen. Administratief werk hoort er ook bij: je rapporteert over je onderzoeksbevindingen en je (digitale) dossiers zijn op orde. Daarbij houd je zowel de belangen en wensen van de gemeente als die van de Rotterdammer in de gaten.

Jouw profiel

Je bent doortastend, weet duidelijkheid te combineren met hartelijkheid, rechtvaardigheid met inlevingsvermogen en je communiceert gemakkelijk met mensen met uiteenlopende achtergronden. Hen helpen geeft je energie. Tegelijkertijd deins je niet terug voor een pittig gesprek. Je beschikt over een afgeronde Hbo-opleiding Sociaal Maatschappelijke Dienstverlening, Sociaaljuridische Dienstverlening of Maatschappelijk Werk- en Dienstverlening. Je hebt kennis van Socrates, van relevante wet- en regelgeving, bent goed met cijfers en je staat open voor aanvullende opleidingen.

Ons aanbod

Bij een uitdagende baan horen goede arbeidsvoorwaarden en een passende waardering:

  • Afhankelijk van je opleiding en ervaring ontvang je een salaris van maximaal €3.376 bruto per maand.
  • Je krijgt een contract voor minimaal 1 jaar dat kan worden omgezet naar een vast contract.
  • Je bent vrij om je eigen werktijden te bepalen. Thuiswerken of werken op een andere locatie in de stad kan ook.
  • Je kunt binnen de gemeente blijven groeien en je blijven ontwikkelen, in je vak en als persoon.
  • We hebben aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden waar jij uit kiest wat voor jou belangrijk is.

De afdeling

De afdeling Werk en Inkomen kent verschillende aandachtsgebieden. Bij Toetsing & Toezicht leg je je toe op de inkomensintake, handhaving en terugvordering van uitkeringen. Op deze manier draag je bij aan het beperken van uitkeringen en het verlagen van de gemiddelde uitkeringshoogte. Ga je aan de slag bij Beheer Inkomen dan zorg je ervoor dat iedere klant op tijd de juiste uitkering ontvangt. Wij zoeken momenteel Inkomensconsulenten voor de afdeling Beheer Inkomen.

Onze organisatie

Werken voor de gemeente Rotterdam is werken voor een stad die zichzelf steeds opnieuw uitvindt. Die bekend staat als innovatief en internationaal. Een stad ook met complexe vraagstukken en grote maatschappelijke opgaven. In deze voorhoede werk jij, voor en samen met meer dan 620.000 Rotterdammers. Bij zo’n stad hoort een eigentijdse overheid. Wij bieden je ruimte en kansen om Rotterdam en daarmee jezelf vooruit te blijven helpen. Met arbeidsvoorwaarden die dat mogelijk maken.

Een stad waar je ruimte ervaart. Bij een organisatie die je vrijheid en verantwoordelijkheid biedt. Voor werk waar je uitdaging voelt. Zodat jij en de stad blijven groeien. Voor alle Rotterdammers.

Heb je interesse?

Dan horen wij graag waar jij van bent en praten we uitgebreid verder. Je kunt direct solliciteren via de ‘solliciteer’ button. Wil je eerst inhoudelijk meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Martijn Roosen (06-27148536) of Conny Chan (06-12378752). Zij kunnen je er alles over vertellen.

NB. Herplaatsingskandidaten van de gemeente Rotterdam hebben bij gebleken geschiktheid voorrang op andere interne of externe sollicitanten, ongeacht in welke fase van de procedure zij solliciteren. Bij gelijke geschiktheid krijgt een interne kandidaat de voorkeur boven een externe kandidaat. 
Werken bij de gemeente Rotterdam vereist een verklaring omtrent gedrag. 
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. 
De gemeente Rotterdam is lid van het Rotterdams Platform tegen Arbeidsdiscriminatie. Samen met andere Rotterdamse organisaties maken wij ons sterk voor gelijke kansen en tegen discriminatie op de arbeidsmarkt.

Vragen? Neem gerust contact op met Martijn

Martijn Roosen,
Recruiter