Naar hoofdinhoud Naar hoofdnavigatiemenu

Directieadviseur

Een strategische topper die de regie pakt en onze directie adviseert over én vertegenwoordigt op het gebied van onder andere Digitalisering

Geert Jansen
Recruiter

Mail 0634160581
Salarisindicatie
€ 4965 - € 6616 bruto p.m.
Aantal uren
36 uur per week
Contractvorm
Onbepaalde tijd
Solliciteer t/m
06 juli 2022

Jouw rol

Als directieadviseur ben jij het eerste aanspreekpunt voor de directeur IIFO (CIO) en het Managementteam van IIFO (Informatie, Innocatie, Facilitair en Informatievoorziening) voor de veelal strategische en bestuurlijke vraagstukken die spelen. Jij bent de spil in het spel tussen directie IIFO, bestuur (college van B&W) en politiek (gemeenteraad) op de concernbrede aandachtsgebieden van IIFO als Digitalisering, Informatisering en huisvesting. Hierbij zal de nadruk zal liggen op Digitalisering.

In deze cruciale rol binnen onze directie signaleer jij kansen en knelpunten op de genoemde aandachtsgebieden. Je signaleert hierover proactief en weet draagvlak te creëren bij de betrokkenen, hebt aandacht voor hun belang alsmede het gemeenschappelijke belang van de gemeentelijke organisatie en stad. In je advisering ben jij de penvoerder en betrek je uiteraard de diverse inhoudelijke experts binnen de afdelingen (en eventueel ook vanuit andere clusters) en organiseer je de voortgang van het proces tot aan besluitvorming.

Uiteraard is er in deze rol veel ruimte voor je eigen inbreng; de diversiteit aan onderwerpen en thema’s is groot: denk daarbij bijvoorbeeld aan Artificial Intelligence en algoritmes, maar ook informatiebeveiliging of het realiseren van wijkhubs in de stad. 

Naast deze interne adviesrol coördineer je ook de Rotterdamse inbreng in diverse strategische landelijke overleggen en samenwerkingsverbanden waarin Rotterdam vertegenwoordigd is zoals bijvoorbeeld het G4 CIO overleg, VNG, Dimpact en WiGo4it.

De Directie waar je voor komt te werken is de directie van het cluster IIFO (Informatie, Innovatie, Facilitair en Onderzoek). De  afdeling waar je onder valt is de afdeling Strategie en Ondersteuning. Deze afdeling ondersteunt de digitale transformatie van de organisatie. De afdeling verkent opkomende IT/IV ontwikkelingen en hun impact op de koers van de organisatie en vertaalt deze naar handelingsperspectieven. We adviseren op strategisch niveau (directieadvies en -strategie voor digitaliseren, innovatie en vernieuwing enconcerninformatiebeveiliging). Daarnaast hebben wij een belangrijke ondersteunende rol aan de overige afdelingen van IIFO via contractmanagement, financieel advies en managementondersteuning. Daarnaast faciliteren we de uitvoering en verzorgen we het beheer van concernbrede bedrijfsvoeringssystemen. De afdeling positioneert zich als een business partner.
 

Dit bieden we naast je salaris

Flexibel in te richten werktijden

Flexibel in te richten werktijden. Bijv. 36u = 4x9 of extra vakantie- opbouw bij 40u p/w.

Werk thuis of op een locatie

Mooie mix van werken op locatie, in de stad of vanuit huis. Waarbij het uitgangspunt niet kantoor is, maar de plek waar jij jouw werk het beste kunt doen.

Goede ABP Pensioenregeling

Waarbij gemeente Rotterdam voor ambtenaren 70% van de pensioenpremie betaalt en de werknemer 30%.

Optimale (thuis)werkfaciliteiten

Optimale (thuis)werkfaciliteiten, zodat jij thuis of onderweg je werk goed kunt uitvoeren.

17,05% keuzebudget

17,05% keuzebudget bovenop je salaris in te zetten voor aanschaf van extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, extra cash, fietsvergoeding of reiskostenuitruil.

Vast dienstverband

Altijd uitzicht op een vast dienstverband.

Dit bieden we naast je salaris

Flexibel in te richten werktijden

Werk thuis of op een locatie

Goede ABP Pensioenregeling

Optimale (thuis)werkfaciliteiten

17,05% keuzebudget

Vast dienstverband

In elke samenleving komen problemen voor, groot en klein. Binnen het vakgebied Advies, Beleid & Ondersteuning werk jij mee aan oplossingen voor problemen in de Rotterdamse samenleving.

Jouw profiel

Ben jij die ervaren adviseur die al veel jaren werkzaam is binnen gemeenteland? Dan komen we graag met jou in contact als je je verder ook herkent in het volgende profiel:
  • Je hebt academisch werk- en denkniveau;
  • Je hebt ruime aantoonbare ervaring met strategische advisering in een politiek/bestuurlijke omgeving;
  • Hoe een gemeentelijke organisatie werkt kent voor jou geen geheimen;
  • Je hebt goede bestuurlijke- en organisatiesensitiviteit ontwikkeld, door jouw eerdere ervaring binnen een (overheids)organisatie;
  • Je communiceert makkelijk op allerlei niveaus. Hierdoor weet jij mensen niet alleen te bereiken en te overtuigen, maar nog belangrijker, te verbinden en bewegen;
  • Je bent flexibel ingesteld en houdt de focus op het resultaat.
En vanzelfsprekend, als je affiniteit hebt met Digitalisering is dat mooi meegenomen.

We realiseren ons dat we een hoop vragen, maar dat hoort ook bij een complexe opgave als deze. Komen niet alle punten terug in jouw profiel, maar denk je wel goed aan te sluiten bij de uitdaging die er ligt? Ook dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren!

Daarom werken voor Rotterdam

Bij een stad die je elke dag uitdaagt en het beste in jou naar boven haalt, hoort een eigentijdse overheid die meebeweegt met de energie van de stad. Zo’n organisatie wil de gemeente Rotterdam zijn. Daarom bieden we je ruimte en kansen om Rotterdam en daarmee jezelf vooruit te blijven helpen. Wij creëren de voorwaarden zodat jij de ruimte ervaart om te groeien: in de stad en binnen de eigen organisatie. In een omgeving met collega’s die veilig en vertrouwd voelt. Waar we samen beslissen en samen aanpakken.

Rotterdam als werkgever

Start

De sollicitatie op een rijtje

Jouw sollicitatie.

We maken een selectie van kandidaten.

Als je bent geselecteerd, maken we graag kennis en word je benaderd voor een gesprek.

We spreken je graag nog een keer. In sommige gevallen maakt een assessment onderdeel uit van de procedure.

We hebben een match!

Wil je solliciteren? Lees hier wat we belangrijk vinden

Heb je interesse?

Reageer dan uiterlijk woensdag 6 juli.

De sollicitatieprocedure bestaat uit een voorselectie op basis van CV en brief en twee gespreksrondes.

Solliciteren op deze functie kan zoals jij dat prettig vindt. Uiteraard ben je welkom om naast je CV een motivatiebrief te uploaden. Maar je kunt je motivatie ook delen door deze in een video op te nemen of bijvoorbeeld een presentatie te maken. Dit kun je doen in het sollicitatieformulier, deze opent vanzelf nadat je je CV hebt geüpload.

Heb je nog vragen over het team of de rol neem dan gerust contact op met Niels van Heezik, Afdelingshoofd Strategie & Ondersteuning, te bereiken via tel. 06-38222995. Heb je vragen die betrekking hebben op de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Geert Jansen, Recruiter, te bereiken via tel. 06-34160581.


 

Als bedrijf of zelfstandige aan de slag voor de gemeente Rotterdam? Lees meer over externe inhuur.

Vragen?
Neem contact op met Geert

Geert Jansen, Recruiter

Vergelijkbare vacatures

  • WO
  • 36 uur
  • Bestuurlijk/Politiek, Sociaal/Maatschappelijk
  • € 4965 - € 6616 p.m.
  • WO
  • 36 uur
  • Bestuurlijk/Politiek
  • € 4965 - € 6616 p.m.
  • WO
  • 36 uur
  • Bestuurlijk/Politiek
  • € 4965 - € 6616 p.m.
  • WO
  • 36 uur
  • Bestuurlijk/Politiek, Veiligheid
  • € 3701 - € 5372 p.m.
  • HBO
  • 36 uur
  • Bestuurlijk/Politiek
  • € 4447 - € 6103 p.m.