Naar hoofdinhoud Naar hoofdnavigatiemenu

Adviseur bewegwijzering

Jij bent ervoor verantwoordelijk dat het hele netwerk van verwijzingen voor auto’s, fietsers en voetgangers voortdurend ‘sluitend’ is.

Samir Haddouch
Recruiter

Mail 0639014470
Salarisindicatie
€ 3090 - € 4671 bruto p.m.
Aantal uren
36 uur per week
Contractvorm
Onbepaalde tijd
Solliciteer t/m
17 augustus 2022

Jouw rol

Rotterdam is een stad van zoveel vormen van mobiliteit. Van voetgangers en fietsers tot automobilisten en vrachtwagenchauffeurs. In een grote stad die continu in ontwikkeling is, brengt dat de nodige uitdagingen met zich mee. Waaronder de bewegwijzering en de parkeergeleiding in onze stad. Een unieke uitdaging voor jou om de bewoners en bezoekers van onze stad wegwijs te maken. In een voortdurend veranderende omgeving is het een hele klus om op alle wegwijzers langs de weg de juiste informatie in de juiste richting te laten wijzen. Jij bent ervoor verantwoordelijk dat het hele netwerk van verwijzingen voor auto’s, fietsers en voetgangers voortdurend ‘sluitend’ is.
Rotterdam is geen gemakkelijke stad, maar als jij op zoek bent naar een uitdagende baan waar je zichtbaar resultaat kan boeken, dan is de functie van adviseur bewegwijzering echt iets voor jou!
Wat je concreet gaat doen?
  • Je bereidt de bewegwijzeringsaanvragen aan de Nationale Bewegwijzeringsdienst (NBd) voor, waarbij je aangeeft wat de wenselijke routes zijn en welke bestemmingen moeten worden verwezen. De NBd stelt op basis van jouw aanvraag een bewegwijzeringsplan op.
  • Je speelt een coördinerende rol bij de inpassing van de bewegwijzering in de buitenruimte, checkt de plannen van de NBd op kwaliteit en bent verantwoordelijk voor het tijdig op straat realiseren van bewegwijzering.
  • Naast deze focus op de realisatie van bewegwijzeringsprojecten in de stad, heb je ook een rol in de beleidsvorming rondom bewegwijzering. Je denkt mee over het toekomstbeeld van bewegwijzering en zorgt samen met de NBd voor de vertaling van de landelijke richtlijn naar de lokale inpassing van bewegwijzering in en om Rotterdam en in het havengebied.
  • Om dit alles te bereiken, zorg je ervoor dat tijdig voldoende budget wordt gereserveerd.
  • Uiteraard maak je deel uit van projectteams waarin inrichtingsplannen worden uitgewerkt, werk je veel samen met verkeerskundig ontwerpers, landschapsarchitecten, het ingenieursbureau van Stadsontwikkeling, technisch beheerders van bewegwijzering bij Stadsbeheer en met adviseurs van de NBd. Verder vertegenwoordig je de Gemeente Rotterdam in afstemmingstrajecten met aangrenzende wegbeheerders en stakeholders.

Voor meer informatie over de afdeling Mobiliteit met een aantal interviews van onze collega's verwijzen we je graag naar onze pagina: https://www.werkenvoorrotterdam.nl/mobiliteit.

 

Dit bieden we naast je salaris

Flexibel in te richten werktijden

Flexibel in te richten werktijden. Bijv. 36u = 4x9 of extra vakantie- opbouw bij 40u p/w.

17,05% keuzebudget

17,05% keuzebudget bovenop je salaris in te zetten voor aanschaf extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, extra cash, fietsvergoeding of reiskostenuitruil.

Werk thuis of op een locatie

Mooie mix van werken op locatie, in de stad of vanuit huis. Waarbij het uitgangspunt niet kantoor is, maar de plek waar jij jouw werk het beste kunt doen.

Optimale (thuis)werkfaciliteiten

Optimale (thuis)werkfaciliteiten, zodat jij thuis of onderweg je werk goed kunt uitvoeren.

Opleidingen & trainingen

Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.

Goede ABP Pensioenregeling

Waarbij gemeente Rotterdam voor ambtenaren 70% van de pensioenpremie betaalt en de werknemer 30%.

Dit bieden we naast je salaris

Flexibel in te richten werktijden

17,05% keuzebudget

Werk thuis of op een locatie

Optimale (thuis)werkfaciliteiten

Opleidingen & trainingen

Goede ABP Pensioenregeling

Rotterdam is de afgelopen jaren flink veranderd. We hebben met z’n allen hard gewerkt om de stad nog leefbaarder, duurzamer en aantrekkelijker te maken dan ze al was, voor bewoners én bezoekers. En voorlopig werken we nog wel even door.

Jouw profiel

  • Je bent zowel analytisch als een echte coördinator, die ook weet te organiseren en adviseren;
  • Je hebt ruimtelijk inzicht en veel gevoel voor informatie. Je adviezen weet je, naast mondeling, ook goed schriftelijk over te brengen;
  • Er zijn veel partijen betrokken bij bewegwijzering en soms is er sprake van tegengestelde belangen. Daarom breng jij zowel gevoel voor je omgeving mee, als het vermogen om samen te werken;
  • Tegelijk kun je prima zelfstandig werken en je weet je werk goed te plannen. Je zoekt naar oplossingen en omdat dit Rotterdam is, mogen die soms best out-of-the-box zijn, al verlies je het draagvlak nooit uit het oog;
  • Je weet details in het grotere perspectief te plaatsen en doorziet de samenhang op netwerkniveau;
  • Je beschikt over enig technisch inzicht met het oog op de dynamische bewegwijzeringscomponenten en de aansturing hiervan.
Wat je daarnaast nodig hebt om de functie goed uit te kunnen voeren:
  • HBO werk- en denkniveau.
  • Je hebt affiniteit met mobiliteit
  • Minimaal 2 jaar relevante ervaring binnen het vakgebied.

Daarom werken voor Rotterdam

Bij een stad die je elke dag uitdaagt en het beste in jou naar boven haalt, hoort een eigentijdse overheid die meebeweegt met de energie van de stad. Zo’n organisatie wil de gemeente Rotterdam zijn. Daarom bieden we je ruimte en kansen om Rotterdam en daarmee jezelf vooruit te blijven helpen. Wij creëren de voorwaarden zodat jij de ruimte ervaart om te groeien: in de stad en binnen de eigen organisatie. In een omgeving met collega’s die veilig en vertrouwd voelt. Waar we samen beslissen en samen aanpakken.

Rotterdam als werkgever

Start

De sollicitatie op een rijtje

Jouw sollicitatie

We maken een selectie van kandidaten.

Als je bent geselecteerd, maken we graag kennis en word je benaderd voor een gesprek.

We spreken je graag nog een keer. In sommige gevallen maakt een assessment onderdeel uit van de procedure.

We hebben een match!

Wil je solliciteren? Lees hier wat we belangrijk vinden

Heb je interesse?

Je kunt je inhoudelijke vragen stellen én je sollicitatie richten aan Nelette Verbruggen, teamleider, te bereiken via 0628741863. Tijdens haar vakantie kun je van 14/7 t/m 29/7 terecht bij teamleider Michel Mostert via 065535563) en van 1/8 t/m 5/8 bij teamleider Liesbeth Huwae via 0657999973.

Heb je vragen die betrekking hebben op de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Samir Haddouch, Recruiter, te bereiken via 0639014470.

In eerste instantie gaat het om een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor twee jaar die we daarna graag omzetten naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Tot slot kunnen er voorafgaand aan een arbeidsvoorwaardengesprek referenties worden ingewonnen.

Sollicitatieprocedure
Solliciteren kan t/m woensdag 17 augustus.
Gesprekken vinden plaats op woensdag 24 augustus.

Bij Gemeente Rotterdam hechten we veel waarde aan integriteit, diversiteit, het creëren van gelijke kansen en interne doorgroeimogelijkheden. Wil je solliciteren? Lees hier waar we waarde aan hechten.

Als bedrijf of zelfstandige aan de slag voor Gemeente Rotterdam? Lees meer over externe inhuur.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Als bedrijf of zelfstandige aan de slag voor de gemeente Rotterdam? Lees meer over externe inhuur.

Vragen?
Neem contact op met Samir

Samir Haddouch, Recruiter